Compensação Antiguidade Cessação Contrato Trabalho. 20 dias de salário e diuturnidades por cada ano completo de antiguidade. Selecione a causa que levou ao fim do contrato de trabalho e indique o seu salário bruto para calcular a indemnização.

Simulador de compensação por despedimento. A compensação relativa ao período de duração do contrato desde o início até 31 10 2012 ou até 30 09 2013 não pode exceder 12 x rb d do trabalhador ou 240 x o salário mínimo nacional. Descubra o valor da indemnização em caso de despedimento calcule a compensação por cessação do contrato de trabalho.

O montante da compensação por cessação do contrato de trabalho é calculado tendo em conta dois períodos.

O que é a cessação de contrato de trabalho por caducidade. Fui despedido no final de contrato. Causa da cessação extinção de posto de trabalho despedimento coletivo despedimento por inadaptação fim do contrato a termo certo pelo empregador fim do contrato a termo incerto pelo empregador despedimento ilícito rescisão com justa causa pelo trabalhador. 20 dias de salário e diuturnidades por cada ano completo de antiguidade.